Consultoría
Como consultores externos, acompañamos a las organizaciones, a través de evaluaciones objetivas y personalizadas en procesos clave, como selección de personal, promociones, asignaciones internacionales o acreditación de requisitos internos.
Como auditores externos, evaluamos la eficacia de los programas existentes a cargo de otros proveedores, proponemos mejoras, y acreditamos resultados con herramientas de seguimiento y métricas de impacto.
Auditoría externa de los programas de capacitación en idiomas
A través de un análisis profundo y objetivo, evaluamos la efectividad, pertinencia y alineación de dichos programas con los objetivos del negocio y las necesidades reales de los colaboradores.
Nuestra auditoría permite detectar oportunidades de mejora, optimizar recursos, evaluar el avance y acreditar resultados, garantizando que la inversión en idiomas esté generando el impacto esperado.
Evaluación de nivel de idioma requerido para candidatos a puestos de trabajo
Evaluamos el dominio del idioma de candidatos a puestos de trabajo para medir las competencias lingüísticas y la capacidad real del postulante para operar con el idioma en situaciones propias del rol al que aspira.
DDP Diagnóstico dinámico en profundidad
Evaluación inmersiva y situacional que permite medir en profundidad el desempeño lingüístico de un colaborador ante escenarios laborales reales.
«El servicio de consultoría de PLS es clave para evaluar con precisión el nivel de inglés de nuestros candidatos. Es información clara y confiable para tomar mejores decisiones en nuestros procesos de selección.»
Mariana Lozada – Sr. Southern Custer HR & DEI Manager – SC Johnson Argentina
TODO PROYECTO EMPIEZA CON UNA BUENA CONVERSACIÓN